ロールモデル不在の時代、誰もが自身のコンセプトと向き合い「キャリアの独自性」を目指す「生き方の戦略設計」が必要不可欠です。

  • 取り組みたい「テーマや社会課題」はあるが、今の環境では挑戦できない
  • 成長性の乏しい業界で、漠然とした不安がある
  •  今の職場は働き方も考え方も非効率、労働集約型の無駄の多い仕事に感じる
  • 希望するキャリアの方向性は漠然と持っているが、具体的な計画を考えるに至らない
  • 閉塞的な業界で経験を積んできたため、自分の市場価値が全く分からない
  • 率直に「年収を上げたい」、そのために効果的なキャリア・パスを模索したい

コンセプトメイクは
「あなたらしい
キャリア・コンセプト」
×
「社会課題解決への挑戦」

を重視する
エグゼクティブ・サーチ・ファームです

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キャリア戦略Blog

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    キャリア・コンセプトとは? キャリアにおけるコンセプトとは、あなたならではの「テーマ」や「社会課題」に対する人生のアプローチ全体のことです。 全ての方が強い取り組むべきテーマを持たれている訳ではありませんが、少なくとも日 […]

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代表取締役 寺西智彦
代表取締役エグゼクティブサーチ・コンサルタント 寺西智彦

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