キャリア応援Blog
「原体験」を求める

キャリアには、目的が必要です。 それは、人生目的を達成するための手段の一つが「キャリア」だからです。 ところが、私たちはいつの間にか手段の目的化に溺れて、目的を見失いがちになってしまいます。 では、どうすればいいのか? […]

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2023年「変化」に対する「挑戦」

あけまして、おめでとうございます。 2023年も産業を取り巻く環境変化は留まることを知らず、益々の変化の中で、私達一人ひとりの選択と決断が重要になってきます。 国家や企業といった組織としての意思決定だけではなく、今クロー […]

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「転職テーマ」を明確にする3つの視点

あなたの転職のキッカケは何でしょうか? 現職で感じた閉塞感、成長の限界、職場の環境、給与、人間関係。様々な理由があるかと思います。転職活動は労力のかかるアクションですから、環境を変えたい理由は大切です。行動の原動力として […]

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キャリア応援Blog
スタートアップで求められる人物特性

仕事や社会課題に対する「独自のテーマ(関心領域)」を持っていること(人生や仕事に対する目的意識、当事者意識の強さ) 当事者意識で働けるマインド(強い主体性、自己リーダーシップ) 環境変化適応力、変化に強いストレス耐性 自 […]

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キャリアに「コンセプト」を持つべき理由

キャリア・コンセプトとは? キャリアにおけるコンセプトとは、あなたならではの「テーマ」や「社会課題」に対する人生のアプローチ全体のことです。 全ての方が強い取り組むべきテーマを持たれている訳ではありませんが、少なくとも日 […]

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